本月上海即将公布最新的平均工资!同学们要是怕错过最新消息，一定要关注小依!小依会第一时间发布最新数字!


7月将迎来一年一度的社保调基，将基数调整为上一年度(2020年度)社会职工的平均工资。小依之前就呼吁各位同学能早申请就早申请，尽量在调整基数前完成落户。


留学生想要落户上海，工资和社保基数就必须达到上海市社平工资。所以每年上海上年度社平工资一发布，将直接决定留学人员落户的办理时间和进程。甚至一些本来下半年可以落户的同学，由于自己工资低于提高后的基数，导致今年无法落户!!


社保基数据此数据每年调整

社平工资是社会职工的平均工资的简称，指某一地区一定时期内(通常为一年)全部职工工资总额除以这一时期内职工人数后所得的平均工资，通过该时期该范围全体职工的工资总额与职工平均人数之比而得到。通常由地方政府根据上年度的情况公布。职工每年的社保缴费基数就是根据此数据每年调整。

上海留学生落户政策，申请人的社保基数是一项重要审核要素。留学生落户的社保通常为半年1倍社平工资或者一年1.5倍社平工资。故每年社平工资发布的数据有重要参考意义。



2015年至2018年上海市职工月平均工资从5939元涨至7832元，每年涨幅大概在9%-10%。

2019年的社会平均工资比较特殊，2020年因为疫情影响发布了2次，最终2020年7月1日起，上海社保基数以9339元/月作为社保缴纳基数上限标准。



社保调整之后，哪些同学会受影响，应该怎么做？


01

今天之前已经递交了材料的同学；审核应该不受影响，这类同学要换单位一定要等到落户成功之后再换，不然还是有变数。


02

今天之后递交档案的同学；尤其是6月底才递交材料的影响最大，一定要让单位及时调整7月份的社保基数，不然可能会因社保基数不足被退回。


03

还未提交落户申请的同学；看一下自己之前的社保基数是否满足，如果调整之后工资依然在社保基数之上，问题不大，今年仍可以落户。如果调整之后，自己的工资不在社保基数之上，那就要等你的工资和社保满足要求之后，重新累计，今年不能落户了!


不论是否提交申请，同学们都要让自己的单位及时给自己调整7月份的工资和社保基数，保证自己今年落户不受影响！

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