留学生落户上海取消异地首份工作要求，不是取消2年内到上海工作要求！！



异地落户&异地工作

前几天的文章小依盘点了落户新政的收紧条款和放宽条款

今天我们再特地和大家来聊一下，关于两年内上海工作的放松条款


老政策：留学回国第一份工作必须在上海

新政策：两年内来沪工作有社保记录即可。



老政策：留学毕业之后在异地已通过人才引进的方式落过户的，已经被判定无法再落户上海。
新政策：已落户其他地区的留学生还是可以再次落户上海的
总结：所以异地社保和落户这块也将不会成为落户上海的障碍
举例说明



2021年9月毕业回国第一份工作在深圳，并于2022年10月开始工作至2023年5月。

2023年7月-2023年9月来上海工作，之后又待业了2个月，从2023.11月-工作至今。



政策要求第一份工作不要求在上海了，于是累计了1倍6个月社保之后自行递交预审后被拒。
无法留学落户原因：
虽然政策要求第一份工作不需要在上海，但还是有两年内来上海工作的要求。
A同学被拒之后来找小依，经过交谈才得知2023年7月 -2023年9月这段时间在上海工作是没有缴纳社保的，加上后续又待业了2个月，总的待业期超出了2年，所以无法办理了。


注意事项



1．学历认证

留学生学历认证属于自愿行为，不具强制性。但留学生想要落户上海，学历认证书是办理户口迁移必不可少的材料之一。很多留学生在办理留学生落户中递交材料时候才知道要做学历认证，留学生学历认证非常重要，从申请到拿到认证需要至少1个月时间，所以大家回国第一件事情就是办理学历认证。

2．公司注册地

留学生落户上海必须由上海的用人单位办理，如果你签的是外地的公司或者在上海只是个办事处，也没有在上海工商局注册，是不符合落户条件的。

3．公司注册资金

申请落户的公司注册资金必须达到100万，只要注册资金达不到100万，不予办理落户申请。

4．用人单位不在上人才中心黑名单

建议在入职之前先去咨询上海人才中心负责落户窗口的工作人员查询入职的公司是否有问题，是否在申请落户公司黑名单里。

5．社保个税主体一致

留学生落户上海，要求大家的劳动合同单位、社保缴纳单位和个税缴纳单位必须一致。

入职分公司的同学需格外注意：劳动合同必须与上海分公司签订，社保、个税也由上海分公司缴纳！

6．社保个税基数相匹配

2023年7月-2024年6月，留学生落户上海的1倍社保基数为11396元，1.5倍社保基数为17094元。

同学们社保个税的基数尽量不要按照最低基数缴纳，可以略高于基数要求，且相差尽量不要超过10%。如果二者基数相差过大，可能会导致审核被拒。